Hallo Teams!

Kultur & Gestalt begleitet euch. Für euren aktuellen Bedarf kommen als neutrale Außenstehende in euer Team. Bei einem Trainingstag können wir aktuelle Themenfelder bearbeiten. Ebenso begleiten wir euer Team in Supervision über das Jahr hinweg.

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Unsere Fachthemen

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Dann qualifiziere dich zur Team Manager:in!

An wen richtet sich die Weiterbildung?

  • Organisationen und Unternehmen

    Insbesondere richten wir uns an die Personal- und Strategie-Abteilung. Die Ausbildung befähigt dazu, team- und organisationsinterne Prozesse zu verstehen, zu verwalten und zu formen.

  • Bildung und Pädagogik

    Die Ausbildung befähigt Lehr- und Erziehungspersonal dazu, auf die Diversität innerhalb ihrer Arbeitskreise professionell eingehen zu können. Ebenso erhalten sie methodische und fachliche Kenntnisse darüber, wie sie für das Thema Diversity sensibilisieren können und den Umgang damit in Bildungseinrichtungen unterrichten können.

  • Psychologie und Beratung

    Unsere Ausbildung trainiert den Umgang mit dem, was nicht “normal” ist. Dazu gehört auch das Feld der Psychohygiene und der Selbstfürsorge, sowohl bei Berater_innen selbst, als auch für ihre Klient_innen. Wir trainieren darin, mit dem Stress und der Belastung aus der psycho-sozialen Arbeit kompetent und souverän umzugehen.

  • Politik und Öffentlichkeitsarbeit

    Die Ausbildung “Diversity Basics” vermittelt sprachliche Werkzeuge und einen Methodenkoffer, wie Diversity als politischer Standard einerseits und als soziale und wirtschaftliche Ressource andererseits abgebildet werden kann. In der Kommunikation nach außen bieten wir Mittel und Wege, wie  demokratische Vielfalt einem Zielpublikum verständlich werden kann.

  • Know

    Verständnis von sozialen Prozessen in Gesellschaft und Teams

  • Do

    Methodenkompetenz für den Umgang mit Herausforderungen

  • Grow

    Team- und Persönlichkeitsentwicklung

  • Flow

    Gelassenheitstraining: Sich selbst beruhigen können, um klar zu agieren

Verantwortung übernehmen!

Uns ist es wichtig, soziale Verantwortung zu übernehmen. Wir arbeiten für eine plurale Gesellschaft. Ein friedliches, gelassenes Miteinander ist uns wichtig. Hierfür setzen wir unsere Expertise, Erfahrung und unser Netzwerk ein.

Um diese Ziele umzusetzen, realisieren wir mediale Projekte und Events. Damit tragen wir zur gesellschaftlichen Aufklärung bei. Wir bieten Raum für Dialog und Reflektion.

Doppelt gut ❤ ❤

Im Zweierteam leisten wir nicht nur für euch gute Arbeit. Auch für die Aufklärung der Gesellschaft setzen wir uns ein. Als Organisation oder Unternehmen könnt ihr soziale Verantwortung übernehmen. Unterstützt unsere Sozialen Projekte und werdet Patron unserer Arbeit.

Lernt kennen, wie wir Aufklärungsarbeit und Gelassenheit in die Gesellschaft tragen!

Referenzen

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